KLATEN – METROPAGINEWS.COM ||
Bapas Klaten gelar rapat evaluasi kinerja dan berikan penghargaan kepada pegawai teladan. Serta apresiasi yang membakar semangat kinerja PRIMA.Rabu (5/11).
Apresiasi kepada pegawai teladan bukan sekadar janji, tapi aksi nyata untuk memacu semangat kerja.
Balai Pemasyarakatan (Bapas) Kelas II Klaten membuat gebrakan dengan memberikan apresiasi setinggi-tingginya kepada para pegawai teladan. Melalui rapat evaluasi kinerja.
Selain itu juga bapas membuktikan komitmennya dalam memacu semangat kerja dan memberikan pengakuan atas dedikasi yang telah diberikan.
Kepala Bapas Klaten, Enggelina Hukubun, dengan penuh semangat memimpin rapat yang dihadiri oleh seluruh jajaran pejabat struktural dan Pokja Manajemen SDM. Dalam sambutannya, ia menyampaikan bahwa budaya kerja positif dan motivasi berprestasi adalah fondasi utama dalam meningkatkan kualitas pelayanan publik.
“Penghargaan ini bukan sekadar seremoni biasa, melainkan wujud nyata pengakuan atas kontribusi luar biasa yang telah diberikan oleh rekan-rekan pegawai,” tegas Enggelina dengan nada bersemangat. “Kami berharap, apresiasi ini dapat menjadi inspirasi bagi seluruh jajaran untuk terus meningkatkan kinerja, disiplin, dan memberikan pelayanan publik yang PRIMA. Jadikan ini sebagai momentum untuk terus berinovasi dan memberikan yang terbaik bagi masyarakat.”
Proses pemilihan pegawai teladan dilakukan secara transparan dan objektif, berdasarkan penilaian kinerja, kedisiplinan, integritas, dan inovasi dalam pelaksanaan tugas sehari-hari. Selain itu, Bapas Klaten juga memberikan kesempatan kepada seluruh pegawai untuk memberikan masukan dan saran dalam upaya peningkatan kualitas pelayanan.
Dengan adanya apresiasi ini, Bapas Klaten berharap dapat terus meningkatkan kualitas pelayanan dan memberikan yang terbaik bagi masyarakat. Semangat untuk memberikan pelayanan yang prima harus terus digelorakan dan menjadi bagian dari budaya kerja di Bapas Klaten.
Desi
Komentar Klik di Sini